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Bezeichnung:  Praktikant Personalentwicklung (m/w/d) - befristeter Vertrag für 3-6 Monate

Anforderungs-ID:  55903
Datum:  25.09.2022
Standort: 

Eschweiler, North Rhine-Westphalia, DE

Abteilung:  Human Resources
Beschreibung: 

 

West Pharmaceutical Services, Inc. ist Marktführer bei der Entwicklung und Herstellung von pharmazeutischen Verpackungskomponenten und -systemen zur Verabreichung von injizierbaren Medikamenten. Wir streben nach einer ganzheitlichen Kooperation mit unseren Kunden, von der Produktidee bis zum Patienten und bieten professionelle Unterstützung in der Entwicklung, Umsetzung und Bereitstellung von Produkten, um das Leben von Millionen von Menschen weltweit zu verbessern. West hat seinen Hauptsitz in Exton, Pennsylvania, und unterstützt Partner und Kunden von Standorten in Nord- und Südamerika, Europa, Asien und Australien. Jeden einzelnen Tag stellt West über 100 Millionen Produkte her, die dabei helfen, das Gesundheitswesen für Millionen von Menschen auf der ganzen Welt zu verbessern.

 

Standort: Kiefernweg Campus, Eschweiler, NRW

Vertragsbedingungen: Vollzeit, Befristet für 3-6 Monate

Zu besetzen ab: Sofort

Ansprechpartner: Karolin Knobbe

 

Bitte bewirb Dich mit Deiner Immatrikulationsbescheinigung sowie einem aktuellen Notenspiegel.

 

Deine Hauptaufgaben:

  • Koordinierung interner und externer Schulungen durch Unterstützung der Trainer und Teilnehmer sowie durch Raumbuchungen und -vorbereitung
  • Unterstützung des Onboarding-Prozesses und Durchführung des Basistrainings für neue Mitarbeiter
  • Vermarktung unserer Schulungen durch regelmäßige Kommunikation an unsere Standorte
  • Nachverfolgung der Schulungsmaßnahmen im lokalen Learning Management System
  • Verarbeitung von Rechnungen für Trainings in SAP
  • E-Learning-Techniken verstehen sowie bei der Entwicklung und Durchführung von E-Learning-Maßnahmen assistieren
  • Unterstützung bei der Evaluierung aller Schulungsprogramme
  • Zusammenarbeit mit weiteren Verantwortlichen zur Koordinierung von Schulungsmaßnahmen

 

Dein Profil:

  • Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium in Organisationsentwicklung, Human Resources, Personalentwicklung oder Ähnliches
  • Vorzugsweise erste Berufserfahrung, beispielsweise durch vorige Praktika
  • Sicherer Umgang mit Microsoft Office Programmen wie Excel, PowerPoint, Word und Teams
  • Starke Eigenmotivation und Interesse an einer Karriere im Bereich Personalentwicklung
  • Hohes Maß an Resilienz sowie Flexibilität in sich ändernden Situationen
  • Gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie Kundenorientierung
  • Fließende Deutsch- und idealerweise grundlegende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

 

 

Was uns auszeichnet? Globale Zusammenarbeit innerhalb internationaler Strukturen, sichere Arbeitsplätze sowie höchste Ansprüche an die eigene Arbeit und soziales Engagement. Bei uns profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und zahlreichen Angeboten für Ihre Weiterentwicklung. Wir bieten Ihnen eine freundliche und informelle Arbeitsumgebung, die Sie dabei unterstützt, etwas zu bewegen.

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