Bezeichnung: Junior HR Business Partner (m/w/d)

Anforderungs-ID: 70116

Datum: 03.06.2025

Standort:

Eschweiler, North Rhine-Westphalia, DE

Abteilung: Human Resources

Beschreibung:

Wir bei West sind ein engagiertes Team, das durch das Ziel verbunden ist, das Leben von Patienten zu verbessern, die seit mehr als einem Jahrhundert im Mittelpunkt unseres Unternehmens stehen. Unsere Geschichte begann, als Herman O. West während des zweiten Weltkriegs das Problem löste, der US-Regierung Penicillin in großen Mengen zu liefern. Durch unsere Arbeit, täglich Tausende von lebensrettenden und lebensverbessernden injizierbaren Medikamenten an Millionen von Patienten zu liefern, hat Wests unauslöschlicher Einfluss auf die Gesundheitsbranche gerade erst begonnen. Unsere Geschichte begann mit einem Namen. Wie wird Ihr Name unsere Zukunft mitgestalten?

Es gibt keinen besseren Ort, um sich einer integrativen Gemeinschaft von Fachleuten anzuschließen, die Möglichkeiten für lebenslanges Lernen, Wachstum und Entwicklung bietet. Mithilfe von Leistungsprogrammen fördern wir die körperliche, geistige, emotionale und finanzielle Gesundheit unserer Teammitglieder und ihrer Familien.

Wir glauben daran, den Bedürftigen in den Gemeinden, in denen wir leben und arbeiten, zu helfen. Und wir engagieren uns gleichermaßen für eine gesündere Umwelt und einen gesünderen Planeten durch unsere Bemühungen um Nachhaltigkeit.

Jobzusammenfassung

Unser Standort in Eschweiler wächst; daher suchen wir tatkräftige Unterstützung im HR-Bereich. Als Junior HR Business Partner (m/w/d) unterstützen Sie durch Ihre flexible und wissbegierige Art das bestehende HR-Team und lernen von erfahrenen HR Business Partnern und einem breit aufgestellten HR-Team. In dieser Rolle werden Sie im Team für einen großen und komplexen Produktionsstandort mit über 1.100 Mitarbeitern und in einem global organisierten Netzwerk arbeiten. Nach Ihrem erfolgreich abgeschlossenen Studium können Sie in dieser Einstiegsposition sämtliche HR-Prozesse kennenlernen und Erfahrungen sammeln.

Vertragsdetails: Vollzeit, befristet für 2 Jahre

Wesentliche Pflichten und Verantwortlichkeiten

Unterstützung der HR Business Partner am Standort Eschweiler im operativen Tagesgeschäft (Fokus Produktion)
Begleitung von Reorganisationsmaßnahmen, Versetzungen, Vertragsverlängerungen, Umwandlungen, Beförderungen und Personalabgängen
Führen von Gesprächen im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements
Begleitung von personaltechnischen Disziplinarmaßnahmen
Sicherstellung und Steuerung aller operativen HR-Themen und HR-Prozesse
Unterstützung bei Sonderaufgaben und Projekten
Enge Zusammenarbeit mit dem gesamtem HR-Team der deutschen Standorte

Ausbildung

Erfolgreich abgeschlossenes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalwissenschaften, Psychologie oder ähnliches

Berufserfahrung

Erste Erfahrungen durch Praktika im Personalwesen von Vorteil

Bevorzugte Kenntnisse,Fähigkeiten und Fertigkeiten

Sicherer Umgang mit MS Office
Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sehr gute Organisationsfähigkeiten und Hands-on-Mentalität
Hohes Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
Schnelle Auffassungsgabe und Zuverlässigkeit

West setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein. Wir fördern ein Umfeld, in dem alle Menschen sicher sind, fair behandelt, geschätzt und respektiert werden. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, Sexualität, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder anderen gesetzlich geschützten Eigenschaften. Soweit gesetzlich zulässig, ist eine Beschäftigung bei West Pharmaceutical Services, Inc. oder einem seiner Tochter- oder Partnerunternehmen von der zufriedenstellenden Durchführung eines Hintergrundscreenings und/oder eines Drogenscreenings nach dem Beschäftigungsangebot abhängig.

Über West 
Das Jahr 2023 markiert den 100-jährigen Meilenstein der Innovation von West und die entscheidende Rolle, die West weiterhin im Gesundheitswesen und bei der Patientenversorgung spielt. Mit 10.000 Teammitgliedern an 50 Standorten auf der ganzen Welt liefert West jedes Jahr über 47 Milliarden Komponenten und Geräte. West mit Hauptsitz in Exton, Pennsylvania, erwirtschaftete im Geschäftsjahr 2022 einen Nettoumsatz von 2,89 Milliarden US-Dollar. West wird an der New Yorker Börse (NYSE: WST) gehandelt und ist im Standard & Poor's 500 Index enthalten. Weitere Informationen finden Sie unter www.westpharma.com.

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