Bezeichnung:  Auszubildender zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

West ist ein führender Anbieter von innovativen, qualitativ hochwertigen injizierbaren Lösungen und Dienstleistungen, der mit etablierten und aufstrebenden Arzneimittelentwicklern zusammenarbeitet, um eine sichere und wirksame Verpackung und Verabreichung von lebensrettenden und lebensverbessernden Medikamenten für Patienten zu entwickeln und herzustellen.

Als US Unternehmen mit mehr als 10.000 Mitarbeitern an 50 Standorten weltweit liefert West Pharmaceutical Services, Inc. jedes Jahr über 45 Milliarden Komponenten und Geräte. In Deutschland ist West seit den 1960er Jahren aktiv und beschäftigt heute ca. 1.600 Mitarbeiter an 4 Standorten.

Standort: Eschweiler/ Stolberg, NRW, Deutschland

Anzahl der Stellen: 2

Vertragsbedingungen: Vollzeit, IHK-Ausbildungsvertrag

Ab August 2025 freuen wir uns auf Dich als Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik!

Während Deiner abwechslungsreichen Ausbildung zum Elektroniker (m/w/d) für Betriebstechnik bist Du in einem modernen und innovativen Produktionsumfeld eingesetzt. Du bist in Deiner Lernumgebung von Fachexperten umgeben und hast ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld.

Das erwartet Dich bei uns:

• Installation und Inbetriebnahme verschiedener Anlagen
• Instandhaltung der Anlagen und Überprüfung der Sicherheit
• Problembehebung bei Fehlermeldungen
• Vorbereitung von Montagearbeiten

Das bringst Du mit:

• Gute Fachhochschulreife wünschenswert
• Spaß an den Fächern Mathematik, Physik und Informatik
• Technisches Verständnis und Interesse
• Zuverlässigkeit, Lernbereitschaft und Teamfähigkeit
• Mobilität und Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem
• Qualitätsbewusstes Handeln

Das bieten wir Dir:

• Hohe Übernahmechancen in einer zukunftsfähigen Branche
• Attraktive Ausbildungsvergütung
• Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

West ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und wir schätzen Vielfalt in unserem Unternehmen. Wir diskriminieren nicht aufgrund von Rasse, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Alter, Familienstand, Veteranenstatus, Behinderungsstatus oder anderen anwendbaren gesetzlich geschützten Merkmalen.

Helfen Sie uns, auf unserer erfolgreichen 100-jährigen Geschichte aufzubauen. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!