Careers at West: By Your Side for Opportunity

Junto aos nossos colaboradores - A pandemia da COVID-19 tornou clara a importância do papel que a West desempenha neste momento. Nossa missão com o objetivo de melhorar as vidas dos pacientes não pode ser mais importante. Portanto, precisamos continuar focados no bem-estar e segurança uns dos outros para podermos continuar a fornecer os componentes essenciais para atender às necessidades urgentes dos nossos clientes e pacientes. A saúde e a segurança de todos são a nossa prioridade durante essas circunstâncias em constante mudança e nossa equipe de gerenciamento de crises da West, juntamente com a equipe de saúde e segurança corporativa, estão ativamente empenhadas em continuar a gerenciar a situação. De acordo com os protocolos que estabelecemos, consistentes com as melhores práticas sugeridas pelos principais especialistas. FAQs sobre o processo de candidato e entrevista para a vaga. A West continua contratando durante a pandemia da COVID-19? Sim, nossas unidades e operações em todo o mundo permanecem abertos e continuamos a recrutar ativamente os melhores talentos para todas as nossas unidades. As entrevistas de trabalho estão acontecendo presencialmente ou on-line? A saúde e a segurança dos nossos colaboradores, candidatos e visitantes às nossas instalações continuam sendo nossa prioridade máxima. Adotamos entrevistas virtuais como prática padrão durante a pandemia, embora alguns cargos na área de fabricação possam exigir entrevistas presenciais. Processo de triagem presencial: se você apresentar qualquer sintoma de doença no dia da entrevista, não compareça à entrevista e entre em contato com o recrutador para reagendar. Observe que, para entrevistas presenciais, você deverá responder a um questionário de triagem e deverá ser capaz de responder "NÃO" antes de ter permissão para entrar na unidade e também deve consentir em ter sua temperatura medida. Se você não conseguir passar na triagem, precisará reagendar com o recrutador. Todos os candidatos serão obrigados a usar máscara de procedimento/cirúrgica/de pano durante a entrevista. Se você não estiver clinicamente apto a usar uma máscara, deverá avisar o recrutador antes da entrevista, para permitir a adoção de medidas alternativas de proteção (escudos faciais, barreiras, aumentar o distanciamento social etc.). Se você estiver se recuperando da COVID-19 ou se tiver testado positivo para COVID-19, não deverá comparecer à entrevista, a menos que: 1. Os sintomas tenham surgido há 10 dias ou você fez a coleta para teste da COVID-19 com resultado positivo há 10 dias; 2. Esteja, no momento, sem qualquer sintoma e esteja se sentindo significativamente melhor (sem fadiga intensa ou complicações médicas sérias); 3. Não tenha febre e não tenha tomado medicamentos que reduzam a febre nas últimas 24 horas. Os cargos para os quais a empresa está contratando exigem trabalho presencial ou posso trabalhar em casa? Durante o surto de COVID-19, o trabalho remoto é altamente incentivado para cargos com funções que podem ser realizadas remotamente. No entanto, as funções na área de fabricação exigem a presença no local de trabalho no nosso ambiente com segurança controlada.